中工国际获5家机构调研：公司不竭深化“四绿”

　　中工国际002051）12月25日发布投资者关系勾当记实表，公司于2025年12月25日接管5家机构调研，机构类型为安全公司、基金公司、证券公司、阳光私募机构。 投资者关系勾当次要内容引见。

　　答：做为“走出去”计谋的先行者和“一带一”的践行者，公司履历40多年来的海外深耕，营业广泛全球100多个国度和地域，完成了上百个大型交钥匙工程和成套设备出口项目，差同化合作深切企业文化取成长计谋中，并逐步成为公司焦点合作劣势。一是立脚“三新”定位，不竭扩展和优化市场结构。公司正在境外设立了70余家驻外机构，持续深耕东南亚、南亚、中东、中亚、拉美等保守区域，并按照市场变化，不竭扩展和优化市场结构，连续开辟了圭亚那、尼加拉瓜等一系列新国别市场，以及门槛高、附加值高的油气工程新细分赛道。深度参取海外“一带一”工业化扶植历程。公司以“高尺度、可持续、惠平易近生”为方针，聚焦有“制血”能力，可以或许拉动本地经济、创制本地就业等具有经济性的项目。这类项目遍及有较高的手艺门槛和较好的领取能力。三是不竭立异的多元化融资模式。公司具有丰硕的融资渠道和资本，以及一批专业的国际融资人才步队，加之现金流不变，资产欠债率优良的特点，无效鞭策了项目生效落地；四是不竭强化“一体两翼”成长款式，正在细分范畴具备较强的手艺和品牌劣势。依托中国中元取北起院凸起的专业手艺能力和科技研发能力，公司正在医疗建建、数字新基建、大科学设备、机场、索道、固废起沉等范畴具有强化国际化运营劣势的能力。五是深切践行可持续成长。公司不竭深化“四绿”ESG，融入计谋和日常运营，巩固了公司行业ESG先行者地位，帮力进一步开辟海外中高端市场和客户。

　　答：公司正在“十四五”初期，就确定了以提高上市公司质量为计谋方针之一，从计谋层面做出一系列严沉调整，从头划分了营业板块，确立了转型成长、融合成长和高质量成长三大计谋从线。目前公司三大板块成长果断无力，“一体两翼”款式已然成型，市场结构显著优化，营业模式显著改变，科技支持显著加强，办理效能显著提拔，上市公司质量显著提高。瞻望“十五五”，公司将持续连结计谋定力，出力打制为科技型专业化工程公司，实现“一提拔、两办事、三改变”，即：持续提拔本身工程全财产链营业的功能价值和焦点合作力；更好地办事国度严沉计谋、更好地办事集团从责从业；鞭策营业结构向工业化范畴聚焦改变，鞭策财产价值链向高端化改变，鞭策企业合作劣势向“科技立异+高端配备制制+国际化运营”硬核实力改变。

　　答：“十四五”期间，公司“工程投资取运营”板块实现了工程、洁净能源工程、索道工程三大标的目的全笼盖，完成了从保守工程承包模式向“投建营一体化”的延长，将发生不变的收益取现金流，无效平抑工程承包项目收益的波动性。洁净能源工程方面，乌兹别克斯坦两个垃圾焚烧发电项目已全面启动实施，合计总投资约4。75亿美元，预期税后内部收益率不低于8%，具有不变且优良的投资报答。索道工程方面，公司投资扶植的第一条索道新疆阿图什天门脱挂索道项目已通过国度索检核心验收，现已投入试运营。环保工程方面，次要以水务处置和固废处置为沉点范畴，公司正在手污水处置规模升至28万吨/天，将来，公司将持续“一带一”沿线持久不变、经济向好、风险可控的国度以及国内区域成长计谋的相关地域，正在劣势范畴构成并持久持有具有不变收益的优秀运营资产，鞭策公司可持续、高质量成长。深切建立“一体两翼”成长款式，以中工国际国际化运营能力取融资劣势，连系中国中元一流的设想征询手艺实力取北起院先辈配备制制能力，建立差同化合作力，深度参取海外工业化扶植，办事国度新型工业化取区域严沉成长计谋。中工国际颠末40余年的海外运营，成立了70余个海外分支机构，打制了普遍的国际营业开辟收集，专业的国际化运营取融资团队；中国中元是首批获住建部工程设想分析甲级天分的企业，营业涵盖医养健康、数字新基建、机场物流、能源工程、大科学设备等高附加值营业范畴；北起院是我国起沉运输机械行业分析手艺实力最强的企业，其客运索道配备位居世界前三，获评工信部“制制业单项冠军”产物，智能仓储、环保起沉配备具有行业领先劣势。此外，公司持续强化科技引领，参取编制修订数百项国际、国度和行业尺度，正在工程相关范畴累计获得千余项国度级和省部级项。